HOLA, SOY LYDIA CUERVO


Coach Personal y Profesional. Mentora. Mi pasión es compartir contigo mi amplio conocimiento y trucos sobre como alcanzar el éxito y la felicidad que he aprendido a lo largo de 26 años de experiencia transversal internacional como mujer emprendedora. Mi Coaching y Mentoring no te van a dejar indiferente. Si estás preparado/a para brillar, mi coaching y mentoring te van a ayudar a: 1. identificar tu talento. 2. desarrollar tus fortalezas 3. formarte, a capacitarte. 4. gestionar tus emociones. 5. alcanzar tus metas personales y profesionales.

Mis servicios de Coaching y Mentoring tienen como objetivo brindar asesoramiento y facilitar el crecimiento personal y el desarrollo profesional de personas y equipos. Guiar y ayudar a las personas y equipos a identificar y desarrollar sus fortalezas, su talento natural; encontrar soluciones a sus problemas más apremiantes y a alcanzar metas personales y profesionales, liberando su potencial.

Mi experiencia como Coach y Mentora es la cima de una productiva carrera profesional como emprendedora a nivel internacional en el campo de la consultoría; en la que he desarrollado competencias transversales en distintas áreas de la consultoría: asesoramiento legal, ventas y proyectos de inversión internacionales y desarrollo de negocios.

El año 2011 decidí dar un giro a mi carrera hacia un área de consultoría más estimulante y satisfactoria en la que poder transferir y capitalizar mis competencias y las habilidades interpersonales y "soft skills" adquiridas a lo largo de una rica experiencia con una multitud de personas de diferentes edades, diferentes culturas y países y diferentes niveles sociales y económicos. Transladándome a Londres para formarme en áreas relativas al Autoconocimiento, Desarrollo Personal, Coaching y Mentoring. Y en Estados Unidos en el área de la Ciencia de la Felicidad y Bienestar Humano.

En el año 2013 comencé a brindar servicios como coach personal, ofreciendo experto asesoramiento, orientación y apoyo a las personas en su proceso de desarrollo y gestión personal y profesional y ayudarles a alcanzar sus metas. Facilitando adaptabilidad (agility) y capacitación a personas y equipos para ayudarles a abordan nuevos desafíos, enseñando herramientas de pensamiento lateral y gestión emocional; para poder hacer frente a la incertidumbre y la imprevisibilidad de manera más productiva positiva, en sus vidas privadas y en sus trabajos.

MIS COMPETENCIAS

Mi Coaching y Mentoring están dirigidos a ofrecer a las personas y equipos nuevas perspectivas y un profundo conocimiento sí mismos (autoconocimiento) y de sus competencias y talentos actuales (autoconocimiento y exploración de habilidades).

La perspectiva y autoconocimiento juegan un papel decisivo a la hora de gestionar los problemas cotidianos de las personas y los equipos y son clave para alcanzar una vida productiva, exitosa,  equilibrada y feliz.

AUTOCONOCIMIENTO

98%

PERSPECTIVA "PENSAMIENTO LATERAL"

98%

COMUNICACIÓN ESCUCHA "SOFT SKILLS"

90%

REFLEXIÓN INDUCIDA "INSIGHT"

85%

PLANIFICACIÓN OBJETIVOS

84%

INTERNACIONALIZACIÓN

79%
Mi Coaching y Mentoring facilitan el crecimiento, impulsando un cambio positivo en 3 áreas clave en las que el cambio debe ocurrir: 1- Autoconocimiento: aumentar el liderazgo y las competencias de toma de decisiones. Desarrollando líneas de liderazgo y habilidades de negociación. 2- Evaluación de Competencias y Desarrollo: identificando brechas de habilidades (gap skills), mejorando las habilidades de organización y comunicación, y otras habilidades específicas necesarias para alcanzar los objetivos de las personas. 3- Inteligencia y Gestión Emocional: elevar la conciencia emocional, desarrollar herramientas de manejo del estrés, facilitar la agilidad y el ingenio en la forma en que abordan los nuevos desafíos y hacen frente a la imprevisibilidad.

Áreas de Desarrollo

Echa un vistazo a las áreas de desarrollo de mi Coaching y Mentoring

  • Autoconocimiento
  • Liderazgo
  • Soft Skills (habilidades para la vida)
  • Gestión de Talento
  • Gestión del Estrés
  • Motivación
  • Inteligencia Comunicativa y Negociación
  • Inteligencia Emocional
  • Habilidades sociales
  • Planificación y Organización
  • Resolución de Problemas
  • Resolución de Conflictos
  • Pensamiento lateral  “crítico”
  • Adaptabilidad y Resilencia “Agility”
  • Emprenduría

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