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Coaching Empresas

Coaching para Empresas en Madrid

Encontrar soluciones para problemas complejos como la satisfacción de tus empleados, la definición de valores y visión de tu empresa, el fomento de la comunicación en los entornos de trabajo, puede ser una tarea difícil para cualquier cúpula directiva.

En Lydia te ofrecemos programas para organizaciones y empresas dirigidos a gestionar los problemas de las empresas desde un enfoque consciente y más feliz del trabajo. Incidiendo en la importancia de los recursos humanos y en su impacto positvo en el crecimiento de las empresas.

La ciencia ha demostrado que los empleados felices son hasta un 20% más efectivos que los empleados infelices en los entornos de trabajo. Un empleado comprometido ofrece un esfuerzo discrecional y trabaja diariamente por el bien de la empresa en línea clara con sus valores. Son los trabajadores los que están dedicados al crecimiento y también al éxito de la empresa. Se preocupan por el futuro de la empresa y están emocionalmente vinculados al logro de sus objetivos.

Los programas de felicidad y crecimiento que te ofrecemos en Lydia  Cuervo están dirigidos a tus equipos y empleados, con el objetivo de fomentar la interactuación con los perfiles de tu compañía, para que tus empleados comprendan de manera clara los valores de tu empresa, los objetivos, lo que es esencial para tu empresa y desarrollen la confianza en su capacidad para tomar decisiones diariamente. Son programas para que mejorar la productividad, la creatividad y la calidad del servicio, la eficiencia en el lugar de trabajo y la retención de empleados.

Programas de Coaching

Psicología Positiva para Empresas

Programas de Felicidad y Crecimiento para Empresas

En Lydia Cuervo desarrollamos e implementamos programas de felicidad para tu empresa y organizacion con resultados medibles.

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Mindfulness Reducción de Estrés para Empleados

Enseñar las técnicas Midfulness a los empleados permite que estos puedan aliviar su nivel de estrés y obtener una mayor productividad.

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Resolución Estratégica de Problemas

El pensamiento lateral es una técnica de resolución de problemas que utiliza diferentes enfoques para modificar la percepción de un problema.

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Coaching & Consulting

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COACHING 90

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COACHING 90

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